きずなカフェ保育の根っこ


平成29年3月12日(日)に寝屋保育園・もくれん保育園合同で「マインドアップ研修」を行いました。

今回の研修は職員研修などで様々なことを教えて頂いている、株式会社クロスライフパートナーズの雑賀竜一先生をお招きし、社会人としての基礎的な心構え・考え方について研修を行いました。


今回の研修では、4月から仲間入りする新しいスタッフも参加し、『仕事とはなにか』、『チームで仕事をしていくということ』、『チームづくりをしていくためには』ということなど社会人としての基礎となる部分を教えて頂きました。

・どのような気持ちで仕事をするのかによって完成度は変わるということ
・効率良く仕事をしていくためには身近な目標を定め、小さな目標を1つひとつ達成していき、自分の目標に向かって前進していくことが大切であること

など、仕事の心構えや普段の生活の中でも様々な事を学ぶコツを知ることができたり、仕事のあり方をもう1度考え直す機会となりました。



また、その後には異業種である病院での取り組みを見て、チームで仕事をしていく為にどのようなことが大切か、相手の方に信頼し安心してもらえるためには何をすれば良いのかということをグループに分かれてディスカッションをしました。

グループで話し合うことで感じたことを共感できたり、自分にはない意見を知ることができ、更に考えを深められてとても有意義な時間を過ごすことができました。



これからも当法人の

ミッション 『子どもを産み育てる感動を、私たちの地域から社会へと広げていくこと』

ビジョン  『子育ての楽しさを伝えるエンターテイナーになろう』


を実現していけるよう個人の意識を高く持ち、チームワークを大切に保育をしていきたいと思います。


(文責:保育スタッフ 橋元那実)


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